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第31章 成为导师(2/3)

常清澈明亮，仿佛能洞悉人心。

他穿着一身朴素但质地非凡的灰色法袍，见到两人进来，脸上立刻绽开温暖和煦的笑容。

“欢迎，欢迎！李维法师，久仰大名了。

我是道格·晨星，忝为本院院长。

”道格院长声音温和，带着一种令人如沐春风的亲和力，他站起身，绕过书桌，主动向李维伸出手。

李维与他礼节性地握手，触感干燥而温暖。

他开门见山，目光平静地直视这位慈眉善目的院长：“道格院长，您好。

加入学院之前，我想明确了解，作为导师，我需要承担哪些义务和责任？”他的语气不卑不亢，直接切入了核心问题。

道格院长收回手，微笑着伸出两根手指，动作随意却带着不容置疑的意味：“主要的义务非常简单：每个月，你需要至少开设两节公开课。

内容由你自定，可以是你的专长研究，也可以是基础理论的精讲。

” 他顿了顿，补充道，“请放心，学院遵循等价交换的古老原则。

前来听课的学员需要支付相应的听课费用，而这部分收益，学院分文不取，全归导师个人所有。

” “哦？”李维眉梢微挑，这个条件听起来优厚得过分，“那学院如何维持庞大的日常开支？建筑维护、教职薪资、研究经费……这些开销从何而来？”他问出了心中的疑惑，目光带着探究。

道格院长脸上的笑容没有丝毫变化，依旧是那副悲天悯人、为教育事业鞠躬尽瘁的模样，但说出来的话却让李维心中微微一冷：“学院的运营，自然有其独特的模式支撑。

我们为广大学子提供了最优质的魔法教育，而大部分学生，在入学时便与学院签署了一份‘助学契约’。

” 他语气平和，仿佛在谈论天气，“这份契约约定，学生毕业后，其才能将服务于学院指定的合作伙伴——包括各大法师公会、魔法物品商行、甚至……域外位面驻守的法师军团。

学院会根据他们的资质和潜力，进行合理的‘分配’。

” 合理分配？ 李维的目光瞬间变得锐利起来，他看向道格院长那张慈祥依旧的脸庞。

这哪里是教书育人的神圣学府？这分明是一座披着“学院”外衣的、冷酷高效的人才加工与输出工厂！ 顶着“晨光第一”的金字招牌，行的是赤裸裸的“挂羊头卖狗肉”

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