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第13章 团队的雏形(1/3)

八月初的天气，依旧闷热。

清晨的阳光透过仓库窗户的缝隙，在布满灰尘的空气里投下几道亮晃晃的光柱。

萧远独自一人，正在这个小而杂乱的仓库里清点着货物。

角落里堆着前几天从邻市运回来的剩余山货，另一边是刚刚小批量购进的、准备应对下一个“短期需求预测”的文具用品。

算上系统每日发放的10元钱，他手头的流动资金已经突破了一千二百元，这在1989年的农村青年看来，已是难以想象的巨款。

然而，萧远却感到了一丝前所未有的疲惫和捉襟见肘。

资本的快速积累，意味着更频繁的交易、更复杂的物流和更多的琐碎事务。

之前小打小闹时，他一个人尚可应付。

但如今，既要盯着“区域物价波动简报”寻找跨市机会，又要应对本地的零星需求和可能出现的“短期预测”机会，还要处理搬运、看守、与各色人等打交道等杂事，他明显感觉精力不够用了。

上午，他雇了辆三轮车，将一批山货送到集市上相熟的摊贩那里代销。

仅仅是讨价还价、点数交货、约定结算方式，就耗费了他近两个小时。

返回仓库的路上，他又想起需要去打听一下近期往广东方向运货的卡车司机联系方式，为南下做准备。

这些具体而微的事情，分散了他本应专注于寻找更大商机的精力。

“必须得找个帮手了。

”这个念头再次清晰地冒了出来。

其实这个想法在荔枝生意成功后就有了苗头，只是现在愈发迫切。

他需要一个信得过、肯干活的人，来处理这些执行层面的事务，让他能腾出空来思考和决策。

他首先排除了从市场上随便雇人的想法。

这个年代人员流动管理不严，但人心难测，钱财露白风险太大。

他需要的是绝对的可信度。

自然而然地，他的思绪落在了几个一起光屁股长大的发小身上。

其中，周伟华的形象最为清晰。

周伟华比萧远大两岁，家境贫寒，小学毕业就没再读书，一直在村里务农，偶尔在县城的建筑工地打点零工。

他性格憨厚老实，甚至有些木讷，但力气大，肯吃苦，最重要的是，极其重承诺、讲情义。

小时候萧远被邻村孩子欺负，周伟华总是第一个站出来护着他。

原主的记忆里，对这位兄长般的发小充满了信赖。

萧远回到家，跟母亲随口问起周伟华近况。

萧母一边缝补衣服一边说：“伟华那孩子啊，最近好像没去工地，在家闲着吧。

他爹妈身体不好，家里负担重，也是

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