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第156章(2/2)

位考官同时考察多位考生。

这是c大有史以来第一次采用这种面试形式，金欢喜路过候场室的时候还听见有新生在聊这件事。

天塌了，不知道谁想出来的结构化小组面试，崩溃啦。

搞这种面试干嘛，我们又不是要考公，真的疯啦。

教室里面有几个面试官啊，我害怕我进去就跪下了。

题目是一样的吗？出来能不能说啊？ 你们编号多少？我是最后一个吗？我不要一个人面对他们啊。

作为决策者，金欢喜不能对他们的痛苦感同身受，唯有尊重祝福，希望他们都能得到一个好的结果。

先叫第一批序号001-003的学生进来面试，后面3位在门口准备。

副主席翻了翻打印出来的报名表，瞥了眼在边上开小差的金欢喜。

平日里兢兢业业的主席正在给对象发消息。

【明月入怀：开始面试了。

】 【行歌：哦。

】 冷淡。

金欢喜抬起头，对上副主席探究的表情，微微一笑。

老师好，不是、学姐好，不，部长们好！ 第一个进来的学生腿抖得跟筛糠一样，就差当场跪下拜个早年。

跟在她身后的是另外两名新生，虽然也很紧张，面上仍旧努力表现出沉着冷静的样子。

金欢喜转了转手里的笔，看了看表现评分这一栏的满分20，她果断地在001的评分后写了个5。

倘若面试对于学生来说已经算得上折磨，金欢喜会更推荐他去一些专门干实事的部门。

这次面试主要考察学生的人际交往能力、随机应变能力和分析能力，一共3道题目，由3人分别抽取作答后互相点评。

等这一批学生面试完出去以后，副主席率先看向金欢喜：虽然1号开始的表现不好，但是回答的不错，要不要给个机会？ 副主席说的没错，另外两名学生说出的话都没有缜密的逻辑，反而不如1号。

金欢喜心里有了决断，招手让门口的志愿者叫下一批人进来，回答：再看看。

其实金欢喜认为新生们上过半学期的课程以后表现得会更好，因为每个专业的课程里几乎都有单独演讲的要求，只要上过台，就会渐渐习惯站在人前了。

第二批进来的学生里有金欢喜的熟人林予曦，这位社恐眼睛直勾勾地盯着副主席看，半天都没移开视线。

咳。

副主席有意咳了一声，没能让林予曦移开视线，反而被她看怕了，连忙进行下一个流程。

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