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第35章 三章合一(4/5)

长特别奖，您看看怎么样？” 邬大河立刻说：“我同意，虽然厂长特别奖从来没有过，但何顾问功劳大，这也不算违规。

” 他俩说的激情澎湃，何熙在下面偷偷问郑文华：“厂长特别奖多少钱？” 郑文华直接用笔在笔记本上写了数字出来：“500！” 何熙看着那个数字，沉默了。

那边王川华和邬大河还觉得这提议很不错，还说呢：“厂长你看呢？” 徐海信直接说：“首先，功劳是何顾问，房子就算了，她不是海州厂的人，分海州厂的房子没有这个规矩。

其次，隔音罩和限油器不是何顾问带着技术科研发出来的，是何熙自己的技术，跟技术科没关系，知识产权还在何顾问手里。

” “不过何顾问对海州厂很有感情，还是决定，和海州厂合作生产这两样配件。

” 这话一落，王川华一个笑面虎都笑不出来了，“合作？” “对，合作！何顾问是有自己的公司的，他们公司出技术，我们出厂房人力管理销售，组建集体公司，共同生产。

我们在京城也咨询了部委，部委张俊副部长也是同意这种合作方式的。

” 张俊副部长的名头一压下来，王川华就不能说什么了，不过他还得问：“怎么分成呢？” 徐海信说：“何顾问占三层，不参与管理，只分红。

” 这跟五百块比起来，天地区别。

王川华想了想了解的数字，心都在颤抖：“这是不是有点过了，厂长，这是多大一笔钱，就这样将集体利益分给个人，是不是不妥当？” 徐海信早就准备好了：“这怎么是我们分给何顾问呢，这是何顾问选择我们生产，就跟我们马上要上的ts1号生产线一样，人家出技术我们生产销售，还是要付专利费用给人家的。

” 他立刻批评：“王厂长，我觉得你还是要学习一下，这是风潮涌动的时代，老思想可是跟不上海州厂的新发展的。

”“而且，大比武的事情你并没有参与，还是不了解何熙顾问在大比武中的作用。

你的提议，实在是太过小家子气！” 王川华立时气了个仰倒！ 这是明晃晃的告诫他，他没资格对何熙提出表扬，他不配。

更何况，那句学习，也让他警惕。

这是要抛下他？ 如果原先，徐海信是真没这个本事的。

他来海州才几年，王川华可在这里待了二十年了。

但现在，这么大的功劳下来，徐海信算是彻底站稳了脚跟，在部委挂上了名号，海州厂没了谁也不能没了徐海信，他闹可是不够格的！ 王川华是一边失落一边还不能得罪人，连忙说：“是，我是真该学习学习，岁数大了，有点跟不上。

” 徐海信笑着说：“吃力的话，其实也不必勉强。

” 王川华愣是没说出话来。

徐海信接着说：“因为ts1号将要落地海州厂，所以我们厂也需要做一些调整，我大体拟出了个方案，王云你给大家念念。

” 王云就站起来说：“目前海州厂是两个装配车间一个热处理厂。

我们拟定划分为三个分厂，一个集体企业。

” 这可是大变动，不少人都竖起了耳朵。

“一分厂主要负责现有一二车间所有任务，由现一车间主任邬大河担任分厂厂长。

二分厂主要生产ts1号，人选暂时不定。

热处理厂不变，集体企业主要生产隔热罩和限油器，由现任二车间主任步镜音担任厂长。

” 这决定一出，王川华和邬大河的脸色就变了。

听着他俩没变，但都变了。

首先厂子分出去，那就是各个厂长负责，所谓的分管生产的副厂长，也就是名头挺大，手中空空，你在总厂办公，还真天天跑到分厂管事吗？ 而邬大河也没变，t185在他手里，但问题是，ts1号投入市场后，t185肯定被削弱竞争力，也就是好日子没几天了。

如果将隔音罩和限油器的生产拿过来，倒是可以成为新的利润增长点，但居然给了步镜音。

都是厂长，有钱没钱可区别大了，就跟同样是车间主任，之前步镜音就跟个透明人一样！ 邬大河可没王川华那么谨慎，立刻就不干了：“这不对吧。

厂长，隔音罩和限油器都是t185的配件，按理说，是该我们一车间生产的，怎么给步镜音了？他二车间可不如我们一车间为厂里的贡献多，这些年，不都是吃我们的利润吗？” 徐海信淡定的回他：“那只是分配任务的不同，不是你们能力的差距。

这次大比武，你找各种原因推拒，是二车间主动请缨！怎么，困难人家上，好处你来拿？没这个道理！” 邬大河一下子噎住了，他自然知道，大比武之前抽人，自己干了什么。

他气呼呼，却又说不出什么来，只能找理由：“这大比武正式参赛的五位技工，可四位都是一车间的。

” “那是人家偷偷摸摸自己报名的，当时就说好了，跟一车间没关系。

”郑文华接了过来。

邬大河还想说什么，可却发现，没什么能说的了。

徐海信直接说：“那班子成员表个态，是否同意这样的安排！同意的举手。

” 瞬间，屋子里除了王川华和邬大河都举起了手，王川华想了想，也将手举了起来，邬大河倒是不服气，一直没举手。

王主任看了一眼后，压根没当回事，宣布：“本次表决，一共参与七人，六人赞成，通过！” 邬大河就知道，自己在海州厂风光的日子到头了。

等开完会，何熙就跟徐海信请了假回家，徐海信直接大手一挥：“还坐什么客车，让小

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